やりがいの見つけ方

営業マンのみなさん

やりがいを持って、仕事ができていますか？？

私は初めの頃は皆無でした、、、

ですが、やりがいがないと

毎日の仕事も作業になってませんか？

私はそんな状況が嫌でした。

ですが、あることをして

今の仕事にやりがいを感じるようになりました。

今回はある方法に取り組めば

明日からやりがいを感じれる方法を紹介します！！

その前に・・・

やりがいを持つ大切さを

説明していきます！

マイナビ転職　仕事を辞めたい理由調査

対象／全国の20～35歳の会社員（正社員）
実施期間／2015年7月31日～8月2日

回答人数／回答数370名

上記の調査によると、

やりがいを感じれず、働きたいと思わない

理由がランクインしています。

働くことが嫌と思っていると

自然と言葉や態度に出てしまいます。

それは

会社の方から嫌われてしまう

要因になってしまいます。

だからこそ

やりがいを持つことは大切になります。

やりがいを持つことができる方法・・・

それは2つのSTEPです。

STEP1.

誰も挑戦してこなかったことに挑戦する

現在、会社で行っている仕事はなんですか？

引き継いだ仕事？頼まれた仕事？

自分で仕掛けた仕事はありますか？

やらされている仕事がつまらないのは

当たり前です。

自分で考えて、仕掛けていくことで

やりがいは見いだせます。

自分で考えて行動できる。

上司から評価されるなど 等

自分から動くことで

やりがいを見つけましょう！

STEP2

自分のファンを作る喜びを知る

営業として、必須なスキルは何か分かりますか？

それは相手に寄り添う力です。

自己満ではなく、相手を満足できるような

提案をすることで

あなたのファンを作ることができます。

ファンを作ることで

あなたは必要とされていると感じ

やりがいを得ることができます。

これは承認欲求が強い方には

特に有効となってきます。

今回は、やりがいの見つけ方について

説明をしました。

友人に仕事楽しい？と聞かれた時に

心から楽しいよ！と言えるように

やりがいを見つけていきましょう！

今回も最後までよんでいただき

ありがとうございました😃

これからも営業に関するテーマを発信していくので

ぜひ見てください！